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完善人才培养机制 营造同学共进氛围——宝石中心举办首次员工论坛

时间:2019-08-23 08:34:22    来源:国家珠宝玉石质量监督检验中心

为进一步促进员工之间的学习工作成果交流共享,营造同学共进的良好氛围,完善中心人才培养机制,在常态化开设“中心大讲堂”的同时,宝石中心又建立了“员工论坛”制度。2019年8月15日,首次员工论坛开讲。中心网络技术部杨晶、张迎结合工作,分别以《大数据在珠宝行业的应用》和《互联网时代个人信息安全保护》为题,与大家分享了自身对工作的思考与学习体会。

宝石中心首次举办员工论坛

杨晶从大数据的概念、特点、步骤和应用四个方面,深入浅出地向大家讲解了大数据的分析技术,并就大数据在珠宝行业的应用提出了自己的思路与建议。张迎通过实例讲解、视频放映等多种形式,生动地向大家讲述了个人信息安全重要性、信息泄露途径、常见诈骗手法,以及多项加强信息安全防范的措施。

中心网络技术部杨晶(上)张迎(下)结合自身专业与工作特点,与大家分享工作学习心得。

宝石中心作为国家级的珠宝检测机构,肩负着国家使命,履行着规范珠宝市场发展和维护消费者合法权益的职责,使命光荣,任务繁重。目前,正向着高质量发展方式转型,实施“数字国检”工程是宝石中心未来十年高质量发展的战略举措。参加论坛的干部职工表示,一定要转变理念,认真学习吸收新知识,运用计算机思维、互联网思维和创新手段共同建设好“数字国检”平台,不断提升宝石中心的核心竞争力。

员工论坛的举办,为大家营造了交流互鉴、相互启迪、共同学习的良好氛围,带动更多员工主动联系工作实际对中心的事业发展进行深入思考。今后,宝石中心将通过常态化定期举办员工论坛,不断发现人才、培养人才,为更多愿意为中心事业发展出谋划策的优秀员工搭建交流平台,在为大家带去新知识、新思路、新视野的同时,不断激发大家干事创业的内生动力。

本期员工论坛由中心党委委员孙霄飞主持,中心领导、机关和北京珠宝研究所全体员工、北京实验室和培训中心部分员工参加。

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